2025年11月1日，兵团法官遴选委员会召开第二次全体会议，审议通过2025年兵团法院拟入额法官人选。兵团法院党组书记、院长，兵团法官遴选委员会主任叶敏出席会议并讲话。

    会议强调，法官员额制改革是人民法院深化司法体制改革的重要内容。要进一步提高政治站位，认真贯彻《法官法》和最高法院关于法官遴选的有关要求，坚持优中选优、差额遴选原则，充分发挥法官遴选委员会的审核把关作用，通过专业化、规范化的选拔标准和程序，把政治素质强、专业水平高、经验丰富、作风优良、品行端正的优秀人才选进法官队伍。要持续完善法官遴选工作机制，在总结以往经验的基础上，进一步完善遴选程序、细化遴选标准、优化遴选方法，提升工作规范化水平。要畅通优秀法官助理入额渠道，优化法官队伍的来源结构，加强法官后备人才培养，建立健全法官后备人才库，确保兵团法官队伍整体素质持续提升，为推进兵团法院审判工作现代化、更好实现公平正义提供坚强的人才保障。

   本次会议分两个阶段进行。第一阶段，本着公开、公平、公正的原则，15名委员担任遴选面试考官，对来自兵团中基层法院的41名拟入额法官建议人选进行了4个多小时的面试，流程严谨规范有序。第二阶段，听取了员额法官遴选审核情况和员额法官候选人补充材料情况说明，委员充分发表审议意见并通过投票表决，确定41名拟入额法官人选。人选按程序公示后，将提请兵团法院党组会议研究任命法官职务，为兵团法官队伍注入“新鲜血液”。

这次兵团法官遴选工作9月10日正式启动，按照“笔试+考核+面试+审议”等程序进行，报名参加遴选人员共计62名。兵团法官遴选委员会第二次全体会议前，兵团法院组织了全系统拟入额法官遴选笔试，各师中级法院党组开展了人选考核工作。兵团法院党组成员、政治部主任，兵团法官遴选委员会副主任朱达琳主持会议。